Analyste tests (sur logiciel RH)
🌎 Labège, FRANCE
👉 Télétravail : jusqu'à 3 jours par semaine
💸 Rémunération annuelle :
Fixe : 28000 - 30000 Euros (€ EUR)
Variable : 0
Type de contrat : CDI
Nature du contrat : Temps complet
BERGER-LEVRAULT : L’EDITEUR QUI BOULEVERSE L’UNIVERS DES LOGICIELS
Berger-Levrault est un éditeur de logiciel international basé en France qui s’adresse aux collectivités et administrations locales, aux établissements de santé, au monde de l’éducation et à l’industrie.
Le Groupe implanté en Europe, au Maroc et au Canada compte 40 000 clients sur les 5 continents. Berger-Levrault est leader des ERP de Gestion Financière et Gestion des Ressources Humaines pour les secteurs public et parapublic en France et en Espagne. Acteur de proximité solide et pérenne, Berger-Levrault collabore avec ses clients et partenaires pour rendre le monde plus simple et plus sûr grâce à un numérique sécurisé et accessible à tous.
Engagés dans une transformation numérique responsable, les 2 000 collaborateurs de Berger-Levrault agissent au quotidien pour être à la hauteur des enjeux sociétaux, économiques et environnementaux de leurs clients par la création de solutions digitales de confiance.
https://www.berger-levrault.com/
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES
Dans le cadre du projet E.PAIE (solution RH pour les petites collectivités), vous serez amené(e) à :
- Rédiger des scénarii de recette métier.
Rédiger et participer à l’application des scenarii de non régression. - Assurer le support N3 aux équipes d'assistance.
- Dans un contexte de maintenance agile et en étroite collaboration avec les développeurs, vous testez les évolutions/corrections au fur et à mesure qu’elles sont développées.
- Vous participez également aux phases de déploiement pilote de nos produits et vous assistez directement les clients pendant ces phases.
- La satisfaction client étant au centre de vos préoccupations, vous vous assurez de la qualité et de la conformité réglementaire des versions livrées.
CETTE OFFRE EST FAITE POUR VOUS ?
👉 Dans l'idéal vous disposez de connaissances métiers dans le domaine de la paye et des ressources humaines, plus particulièrement dans le secteur public. Vous avez une bonne maîtrise des techniques de test.
👉Vous êtes une personne rigoureuse et organisée de nature. Aussi, vous disposez de réelles qualités relationnelles et d’un esprit d’équipe prononcé. Vous avez le sens de l’initiative, ainsi qu’une bonne aisance rédactionnelle.
VOTRE FUTURE DREAM TEAM
Au sein de notre BU Collectivités et de l'équipe menée par Hervé, vous rejoindrez une team composée aujourd'hui d'une douzaine de talents (analystes, concepteurs et développeurs) répartis entre Labège 🌞 et Colmar 🥨
ENVIE DE BOOSTER VOTRE CARRIERE ET VOTRE BIEN-ÊTRE ? DECOUVREZ NOS AVANTAGES SOCIAUX QUI VOUS DONNERONT LE SOURIRE !
- Télétravail ? Bien sûr ! Jusqu'à 3 jours par semaine pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso.
- Envie de souffler ? Nos RTT vous permettront de vous organiser librement pour profiter pleinement de vos envies !
- Un CSE qui bouge, une mutuelle au top, une carte tickets-restaurant (valeur unitaire : 10€ pris en charge à hauteur de 60%), une prime de vacances… On prend soin de vous !
- Participation ou intéressement ? C'est vous qui en profitez !
- Trajets domicile-travail en transports en commun ? On vous remboursera à hauteur de 50% !
- Envie de changement ? Notre politique de mobilité interne vous donne des ailes !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : UNE EXPERIENCE CANDIDAT UNIQUE ET AUTHENTIQUE
1 - Postulez via notre espace candidat.
2 - Si votre profil nous fait lever un sourcil, attendez-vous à recevoir un appel pour un premier échange téléphonique
3 - Vous avez réussi à piquer notre curiosité ! Attendez-vous à ce qu'on vous propose un deuxième échange, que ce soit à distance ou dans nos locaux. Et naturellement, on ne vous laissera pas en plan, vous aurez une réponse de notre part, que cela soit positif 👍 ou 👎
Recruteuse : Manon HILAIRE, Talent Acquisition Specialist
Ne laissez pas cette occasion vous filer entre les doigts, postulez dès maintenant en cliquant sur “postuler via l’espace candidat”!
🤝 DIVERSITE ET INCLUSION : CHEZ NOUS, C’EST PLUS QU’UNE POLITIQUE, C’EST UNE FORCE !
Nous nous engageons à :
- Accueillir et intégrer les talents uniques des personnes en situation de handicap
- Cultiver une culture d'inclusion où la différence est valorisée
- Sensibiliser et accompagner nos équipes aux enjeux de diversité
Parce que la singularité de chacun est une richesse, nous mettons tout en place pour que chaque collaboratrice et collaborateur puisse s'exprimer et s'épanouir pleinement.
BIEN PLUS QU'UN JOB, UNE AVENTURE 🚀
Accepter la politique de confidentialité et créer un espace candidat
