Stage 2025 - Amélioration d'un système de visualisation de données
🌎 Limonest, FRANCE
👉 Télétravail : 2 jours par semaine
💸 Rémunération annuelle :
Fixe : 659,77 - 1000 Euros (€ EUR)
Variable : 0
Type de contrat : STAGE
Nature du contrat : Temps complet
BERGER-LEVRAULT : L’EDITEUR QUI BOULEVERSE L’UNIVERS DES LOGICIELS
Berger-Levrault est un éditeur de logiciel international basé en France qui s’adresse aux collectivités et administrations locales, aux établissements de santé, au monde de l’éducation et à l’industrie. Le Groupe implanté en Europe, au Maroc et au Canada compte 40 000 clients sur les 5 continents.
Berger-Levrault est le leader des solutions logicielles de Ressources Humaines et de Gestion Financière pour les secteurs public et parapublic en France et en Espagne, ainsi que le leader européen des solutions de gestion de maintenance.
Acteur de proximité solide et pérenne, Berger-Levrault collabore avec ses clients et partenaires pour rendre le monde plus simple et plus sûr grâce à un numérique sécurisé et accessible à tous.
Engagés dans une transformation numérique responsable, les 2 000 collaborateurs de Berger-Levrault agissent au quotidien pour être à la hauteur des enjeux sociétaux, économiques et environnementaux de leurs clients par la création de solutions digitales de confiance.
https://www.berger-levrault.com/
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES
Contexte
BL.Predict est une solution développée par CARL, une entreprise intégrée au groupe Berger-Levrault (BL), orientée vers la maintenance prédictive et l’optimisation des actifs. Cette solution utilise des technologies d’analyse de données pour anticiper les défaillances. En analysant les données issues des capteurs et des systèmes connectés, BL.Predict fournit des prévisions sur l’état des équipements, permettant ainsi de réduire les temps d’arrêt et d’optimiser les opérations de maintenance. Grâce à une interface intuitive et des rapports en temps réel, BL.Predict aide les entreprises à transformer leurs opérations de maintenance en un processus proactif et intelligent. Elle contribue à l’efficacité opérationnelle en offrant une vision globale de l’état de santé des équipements et en permettant aux utilisateurs de prendre des décisions éclairées pour une gestion optimisée des actifs.
Mission
L’objectif principal de ce stage sera de tester, renforcer, standardiser les outils de visualisation de données existants pour les rendre plus faciles à déployer, puis si possible d’en créer de nouveaux.
Intégré(e) à une équipe d’ingénieurs et de Data Scientists de Berger-Levrault, experts en traitement, analyse, et visualisation de données, vous bénéficierez d’un accompagnement et d’un environnement collaboratif pour mener à bien vos missions, qui incluront :
- · Prise en main et exploration des outils de visualisation actuels dans BL.Predict (bases de données, requêtes, visualisations).
- · Tests et évolutions de la plateforme en place, montée de version en particulier
- · Amélioration des outils de visualisation existants : bibliothèque de panels à créer.
- · Conception d’une base de données dédiée à la collecte de données météorologiques.
📅 Date de démarrage du stage : Printemps 2025
💸 Stage conventionné avec gratification (jusqu'à 1000€ par mois)
🍽️ Les titres-resto à 11€ / jour travaillé (prise en charge employeur de 6€)
✈️ Si vous n'êtes pas basé en France et que votre école est à l'étranger > nous prenons en charges vos billets A/R (de début et fin de stage).
CETTE OFFRE EST FAITE POUR VOUS ?
Ce stage est proposé par l’entreprise CARL (groupe Berger-Levrault) et s’adresse à un(e) étudiant(e) en Master 1 ou Master 2, avec une expertise avérée en visualisation de données.
Les compétences recherchées incluent :
- Expérience ou forte sensibilité pour la visualisation de données.
- Compétences simples en programmation Python.
- Compétences de base en développement front-end (HTML/JS/CSS).
- Notions de SQL ou autres langages de requêtes.
- Inventivité, Autonomie, Capacité à proposer des idées.
- Des compétences dans les outils suivants sont optionnelles mais seraient un plus :
- Grafana : Outil de visualisation graphique de données statistiques - Notion de Tableaux de bord
- Base de données chronologiques InfluxDB v2
- Langage Flux - API Rest
VOTRE FUTURE DREAM TEAM
Rejoignez La Direction de la Recherche et de l’Innovation Technologique (DRIT), qui a pour ambition de dessiner le futur en révolutionnant les métiers et usages portés par nos solutions.
Pour relever ces défis, l’équipe transdisciplinaire et multiculturelle est constituée de chercheurs, de doctorants, d’étudiants et d’ingénieurs s’implique sur l’ensemble de la chaîne de valeur de l’innovation !
ENVIE DE BOOSTER VOTRE CARRIERE ET VOTRE BIEN-ÊTRE ? DECOUVREZ NOS AVANTAGES SOCIAUX QUI VOUS DONNERONT LE SOURIRE !
- Télétravail ? Bien sûr ! Jusqu'à 2 jours par semaine pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso.
- Envie de souffler ? Nos RTT vous permettront de vous organiser librement pour profiter pleinement de vos envies !
- Un CSE qui bouge, une mutuelle au top, une carte tickets-restaurant (valeur unitaire : 11€ pris en charge à hauteur de 60%), une prime de vacances… On prend soin de vous !
- Participation ou intéressement ? C'est vous qui en profitez !
- Trajets domicile-travail en transports en commun ? On vous remboursera à hauteur de 50% !
- Envie de changement ? Notre politique de mobilité interne vous donne des ailes !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : UNE EXPERIENCE CANDIDAT UNIQUE ET AUTHENTIQUE
1 - Postulez via notre espace candidat.
2 - Si votre profil nous fait lever un sourcil, attendez-vous à recevoir un appel pour un premier échange téléphonique
3 - Vous avez réussi à piquer notre curiosité ! Attendez-vous à ce qu'on vous propose un deuxième échange, que ce soit à distance ou dans nos locaux. Et naturellement, on ne vous laissera pas en plan, vous aurez une réponse de notre part, que cela soit positif 👍 ou 👎
Recruteuse: Manon HILAIRE, Talent Acquisition Specialist
Ne laissez pas cette occasion vous filer entre les doigts, postulez dès maintenant en cliquant sur “postuler via l’espace candidat”!
🤝 DIVERSITE ET INCLUSION : CHEZ NOUS, C’EST PLUS QU’UNE POLITIQUE, C’EST UNE FORCE !
Nous nous engageons à :
- Accueillir et intégrer les talents uniques des personnes en situation de handicap
- Cultiver une culture d'inclusion où la différence est valorisée
- Sensibiliser et accompagner nos équipes aux enjeux de diversité
Parce que la singularité de chacun est une richesse, nous mettons tout en place pour que chaque collaboratrice et collaborateur puisse s'exprimer et s'épanouir pleinement.
BIEN PLUS QU'UN JOB, UNE AVENTURE 🚀
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