Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : Développement & Infrastructures, Fonctions Administratives et Supports transverses, Management / Zone géographique : Amériques, Europe

2026-7177 - Ingénieur Cybersécurité GRC (Gouvernance, Risques et Conformité) F/H

Mon, 02 Nov 2026 23:07:44 Z

Contrat : CDI
Description du poste :
Piloter et améliorer en continu le SMSI conformément aux exigences des normes ISO 27001 et HDS. Garantir le maintien des certifications ISO 27001 et HDS en préparant et coordonnant les audits internes, de surveillance et de renouvellement. Définir, actualiser et faire évoluer les politiques, procédures et référentiels de sécurité du Groupe. Organiser et animer les instances de gouvernance du SMSI, notamment les revues de direction. Piloter les analyses de risques cyber, maintenir la cartographie des risques et suivre les plans de traitement associés. Accompagner les équipes métiers et techniques dans l'identification, l'évaluation et la maîtrise des risques liés aux projets, produits et activités. Suivre les indicateurs de performance, les non-conformités, les actions correctives et les plans d'amélioration continue. Contribuer aux audits et questionnaires de sécurité des clients ainsi qu'à l'évaluation des risques liés aux fournisseurs. Participer à la définition et au suivi des exigences de sécurité liées aux usages de l'intelligence artificielle. Administrer et faire évoluer les outils de pilotage GRC et garantir la fiabilité de la documentation du SMSI. Assurer une veille réglementaire et normative afin d'anticiper les évolutions des exigences de cybersécurité. Contribuer aux actions de sensibilisation et au renforcement de la culture cybersécurité au sein du Groupe.

Vous êtes titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac+5 en cybersécurité, sécurité des systèmes d'information, informatique ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en cybersécurité, idéalement dans des fonctions de gouvernance, gestion des risques ou conformité SSI. Vous maîtrisez les exigences de la norme ISO 27001 et disposez d'une bonne connaissance du référentiel HDS (Hébergement de Données de Santé). Vous possédez une expérience significative dans le pilotage d'un SMSI, la préparation des audits et le suivi des certifications. Vous connaissez les principales méthodologies d'analyse de risques, notamment ISO 27005 et EBIOS Risk Manager. Vous êtes à l'aise avec la formalisation de politiques de sécurité, la gestion documentaire et le suivi de plans d'actions. Vous savez travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés, aussi bien techniques que métiers, et faire preuve de pédagogie pour les accompagner. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un excellent esprit d'analyse, avec de solides capacités rédactionnelles et organisationnelles. Vous disposez d'une bonne capacité à structurer, coordonner et faire avancer plusieurs sujets simultanément. Un plus pour votre candidature : vous détenez une certification ISO 27001 Lead Implementer, Lead Auditor, ISO 27005, EBIOS Risk Manager, CISSP ou équivalent.
Lieu : Labège

2026-7173 - QA Automatisation- F/H

Mon, 02 Nov 2026 12:52:03 Z

Contrat : CDI
Description du poste :
🚀 Le projet : Au sein de l'équipe métier Enfance et Facturation, nous recherchons un profil de QA Automation. Votre rôle sera essentiel pour arriver à piloter des campagnes de tests automatisés au sein d'une équipe dynamique et pluridisciplinaire, dans un environnement Agile pour garantir la qualité de nos solutions.   🚀 Votre mission au sein des produits : Développer des scénarii de test inspirés par les règles de gestion fonctionnelles et les besoins utilisateurs avec une utilisation de l'IA pour aller plus loin. Concevoir, implémenter et suivre les tests automatisés. Mener les tests lors de chaque sprint, en utilisant Jira pour le suivi des anomalies. Analyser, communiquer et gérer les résultats des tests avec l'équipe. Identifier et alerter sur les risques critiques pouvant impacter la production et nos futures livraisons. Travailler en étroite collaboration avec les équipes et les autres parties prenantes pour assurer la qualité, qualitative et quantitative. Être force de proposition au sein d’une équipe dynamique dans un modèle de livraison rapide et Agile. Contribuer activement aux projets d'amélioration continue.

🎓 Profil recherché : Titulaire d'un master en informatique avec 3 à 6 ans d'expérience en automatisation des tests, dans un contexte d'intégration continue. Expertise en JUNIT/NUNIT, Selenium, et automatisation de Web Services via SoapUI ou Postman. Maitrise des outils CI/CD comme Jenkins ou GitLab. Expérience en testing sur architectures EDA, bases de données Postgres, et outils de test comme Playwright. Connaissance des méthodologies Agile/SCRUM et des frameworks de tests comme Cucumber (Cypress, Mochawesome). Plans de couverture des tests. ✨ Qualités essentielles : Un engagement fort envers la qualité et la rigueur technique. Capacité à collaborer efficacement au sein d'une équipe. Proactivité, écoute, analyse, et une attitude positive face aux défis. Une sensibilisation à l'importance de la maintenabilité et de la qualité des logiciels. La capacité à interpréter les exigences métiers et à les articuler dans des modèles de test efficaces. Intégrer une équipe métier ne vous fait pas peur. 🌟 Ce que nous offrons : Rejoignez une équipe où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez réellement influer sur la qualité du logiciel. Votre travail sera essentiel pour nous aider à maintenir et améliorer nos standards de qualité, tout en évoluant dans un environnement stimulant et bienveillant. Si vous êtes prêt à chasser les bugs et à faire avancer les choses, notre équipe est le lieu idéal pour vous épanouir professionnellement. Postulez dès maintenant!
Lieu : Labège

2026-7166 - Software Engineer Expert FullStack - Java/Angular - F/H

Fri, 23 Oct 2026 12:32:54 Z

Contrat : CDI
Description du poste :
NEW ! Nous lançons WeGRC, une nouvelle solution SaaS construite sur une architecture microservices et micro-frontends, déployée sur Kubernetes. Nous recherchons un Software Engineer Fullstack, à l'aise aussi bien sur Angular que sur Java. Vous savez aussi tirer parti de l'IA pour développer plus rapidement. Vous rejoindrez une équipe Agile où l'innovation et la collaboration font partie du quotidien. 🔍 Votre mission principale Concevoir et développer des fonctionnalités de bout en bout, de l'interface Angular jusqu'aux microservices Spring, en vous appuyant sur les librairies et services Berger-Levrault. Créer des composants, services, microservices et micro-frontends qui répondent aux besoins exprimés par nos Product Owners. Mettre en œuvre la stratégie technique de la gamme WeMagnus sur WeGRC. Garantir la qualité de vos développements grâce aux tests unitaires, aux tests de non-régression et aux tests de charge. 🤖 L'IA au cœur de votre façon de travailler Utiliser au quotidien des assistants de code (Claude Code, GitHub Copilot, Cursor…) pour concevoir, générer, refactorer, tester et documenter. Relire de façon critique le code produit par l'IA, en restant exigeant sur la qualité, la sécurité, la performance et l'accessibilité. Contribuer à l'intégration de fonctionnalités d'IA générative dans nos produits : appels à des API de LLM, recherche augmentée (RAG), agents. Partager vos bonnes pratiques avec la squad (prompts, workflows, outillage) et participer à la veille sur les usages de l'IA en développement.

🎓 Profil recherché Diplôme en informatique (Bac+2 à Bac+5) et au moins 4 ans d'expérience en développement fullstack Angular / Java Spring. Maîtrise d'Angular, HTML5 et CSS, avec une expérience des micro-frontends. Maîtrise de Java et de la suite Spring (Spring Boot…) dans un contexte SaaS. Expérience des architectures stateless et des API REST (OpenAPI) / SOAP. Pratique régulière des assistants de code IA dans vos projets, et capacité à évaluer et corriger ce qu'ils produisent. Expérience Git / GitLab. 🌟 Atouts supplémentaires Intégration de LLM dans une application (API OpenAI, Anthropic, Mistral…), RAG, bases vectorielles ou frameworks comme Spring AI ou LangChain4j. Sensibilité aux enjeux de l'IA responsable : confidentialité des données, RGPD, biais, hébergement souverain. Bases de données Postgres ou SQL Server en approche multitenant. Kubernetes et architectures microservices. Méthodologie Agile / Scrum. Accessibilité numérique (RGAA). 👂 Qualités personnelles Écoute et fortes capacités d'analyse. Curiosité technique et goût pour la veille, en particulier sur l'IA. Esprit critique : vous savez quand faire confiance à l'IA et quand ne pas lui faire confiance. Proactivité et capacité à anticiper les besoins. Capacité à vous engager et à prendre des décisions. Prêt à relever des défis stimulants ? Postulez pour rejoindre l'aventure WeMagnus ! 🌟
Lieu : Labege

2026-7147 - Spécialiste en infrastructure et support TI

Thu, 01 Oct 2026 18:11:12 Z

Contrat : CDI
Description du poste :
En tant que Spécialiste en infrastructure et support TI, vous jouerez un rôle clé dans la gestion, l’évolution et la sécurisation de nos infrastructures situés à Boucherville et à Laval. Sous la supervision du Directeur TI, vous serez responsable de l’architecture, de l’administration et de l’optimisation des environnements, tout en assurant la performance, la conformité et d’assurer le bon fonctionnement de l’infrastructure interne. Vous devrez vous déplacer à notre bureau de Laval 1 fois par semaine. Gestion, évolution et administration du centre de données - Concevoir, maintenir et optimiser l’architecture des environnements pour les solutions internes. - Assurer la haute disponibilité, la performance et la sécurité des ressources. - Mettre en œuvre des stratégies de sauvegarde, de reprise après sinistre et de surveillance proactive. - Maintenir un inventaire précis des ressources et services. Participation aux projets TI - Collaborer aux projets d’évolution technologique, de migration et d’intégration de nouvelles solutions. - Communiquer l'avancement des projets et les enjeux techniques aux parties prenantes concernées. - Participer à la définition des standards d’architecture et à leur mise en œuvre. - Assurer la documentation technique (procédures, schémas, tickets, etc.). Sécurité et conformité - Appliquer les meilleures pratiques de sécurité (EDR, chiffrement, etc.). - Veiller à la conformité aux normes internes et aux exigences réglementaires (SOC2). Support - Offrir un soutien technique rapide et rigoureux aux équipes internes. - Participer activement au support et à la résolution d’incidents. - Assurer une veille technologique continue sur les services et les tendances du marché. Vous évoluez dans un environnement technologique riche et en constante évolution — virtualisation VMware, automatisation avec Ansible/AWX, environnements Microsoft modernes, sécurité EDR, conformité SOC 2 et bien plus. Vous avez l'opportunité d'explorer, d'expérimenter et de déployer des solutions innovantes, tout en maintenant une veille active sur les tendances du marché.

Formation et compétences techniques - Diplôme universitaire ou collégial en informatique, génie logiciel ou domaine connexe. - Maîtrise approfondie des OS et produits Microsoft (Windows Server, Windows 11, O365, AD, RDP, IIS, MS SQL, etc.). - Expérience avec Powershell et Batch files pour l’infrastructure. - Bonne connaissance de AWX/Ansible, PowerShell, Windows Server et Linux. - Solides compétences en réseautique (TCP/IP, DNS, certificats SSL). - Connaissance des outils de sauvegarde (Veeam), de virtualisation (VMware/Broadcom), et de supervision (PRTG). - Expérience avec Microsoft SQL Server, Remote Desktop Services, et Parallels. - Connaissance des outils d'intelligence artificielle appliqués au domaine TI (ex. : GitHub Copilot, Microsoft Copilot, outils AIOps) et capacité à les intégrer dans les pratiques de travail quotidiennes. Utilisation d'outils d'IA générative (ex. : Copilot, ChatGPT) pour la rédaction de scripts/documentation. Intelligence artificielle La personne recherchée est à l'aise avec l'utilisation de l'intelligence artificielle dans le cadre de ses fonctions et comprend le potentiel de ces outils pour optimiser le travail quotidien. Elle est capable de : - Utiliser des assistants IA (ex. : GitHub Copilot, Microsoft Copilot, ChatGPT) pour accélérer la rédaction de scripts, la documentation technique et la résolution de problèmes. - Automatiser des tâches répétitives grâce à des outils IA intégrés aux environnements Microsoft 365 et Azure. - Évaluer et intégrer des solutions IA pertinentes dans les processus TI, tout en maintenant une approche critique quant à leur fiabilité et leur sécurité. - Appliquer les bonnes pratiques en matière de confidentialité et de gouvernance des données lors de l'utilisation d'outils IA en contexte professionnel. - Se maintenir à jour sur les évolutions rapides de l'IA appliquée à l'infrastructure, à la cybersécurité et au support TI (AIOps, détection d'anomalies, automatisation intelligente. Qualités personnelles - Esprit d’analyse et capacité à résoudre des problèmes complexes. - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. - Excellente communication et capacité à vulgariser des concepts techniques. - Curiosité technologique et volonté d’innover. - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément. - Orientation client et professionnalisme dans les interactions. - Une curiosité naturelle pour l'IA et une volonté d'expérimenter de nouveaux outils pour améliorer l'efficacité opérationnelle. Atouts supplémentaires - Connaissance des environnements conteneurisés (Docker, Kubernetes) - Expérience avec des outils ITSM / ticketing (Jira) - Expérience dans un contexte de conformité SOC 2 ou ISO 27001 - Connaissance des solutions SIEM (ex. : Microsoft Sentinel, Splunk) pour la surveillance de la sécurité - Expérience avec la gestion des identités et des accès (IAM, MFA, Entra ID / Azure AD)
Lieu : Télétravail
Langue / Niveau :
Français : C1 - Autonome
Langue / Niveau :
Anglais : C1 - Autonome

2026-7138 - Stage – Innovation et IA générative pour l'assistance clients

Tue, 22 Sep 2026 15:14:02 Z

Contrat : STAGE (NON REMUNERE)
Description du poste :
En autonomie guidée, vous interviendrez sur tout ou partie des chantiers suivants, selon votre profil et les priorités de l’équipe : 💻 Concevoir et tester des prompts permettant de reformater automatiquement les réponses issues des tickets clients dans un format directement importable dans WordPress. 💬 Analyser les sollicitations clients afin d’identifier les demandes récurrentes et de faire émerger des tendances à partir de données brutes. 📈 Prototyper des prompts et des micro-outils utilisant l’IA pour analyser les stocks, les activités et détecter des tendances ou anomalies. 🧩 Structurer les bases d’une vue 360° client en explorant les possibilités de synthèse automatisée des interactions : historique, fréquence des échanges, sujets récurrents, etc 💡Expérimenter différentes approches d’utilisation de l’IA générative afin d’identifier les solutions les plus pertinentes pour les besoins de l’équipe. 📝 Documenter les solutions, prompts et méthodes développés afin de faciliter leur compréhension, leur réutilisation et leur évolution. 🤝 Formaliser un guide d’usage permettant aux équipes de s’approprier les outils et bonnes pratiques identifiés. NB : Stage non rémunéré de huit semaines

Aimer apprendre et découvrir de nouveaux outils et technologies. Être curieux(se) et avoir envie d’expérimenter concrètement les possibilités offertes par l’IA générative. S’intéresser à l’intelligence artificielle, au traitement des données ou aux outils numériques. Avoir un esprit analytique et aimer chercher des tendances ou des solutions à partir de données. Faire preuve d’autonomie, tout en sachant solliciter de l’aide lorsque nécessaire. Être force de proposition et ne pas hésiter à tester différentes approches. Aimer résoudre des problèmes et transformer un besoin métier en solution concrète. Être à l’aise avec l'expérimentation et accepter de tester, ajuster et recommencer. Avoir de bonnes capacités de synthèse et de rédaction pour documenter les solutions développées. Être rigoureux(se) dans la réalisation des tests et la formalisation des résultats. Apprécier le travail en équipe et savoir échanger avec des interlocuteurs aux profils différents. Avoir envie de comprendre les besoins utilisateurs et de proposer des solutions utiles au quotidien.
Lieu : Labège

2026-7121 - Tech Lead - F/H

Tue, 03 Nov 2026 08:13:55 Z

Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la squad Agile, vous êtes la référence technique du projet, de la conception au déploiement et à la supervision en production. Vous êtes également moteur sur les pratiques DevOps et Cloud et accompagnez l’équipe dans ses choix techniques. Vos principales missions : - Garantir la cohérence de l’architecture, les performances et l’évolutivité de la solution. - Collaborer avec le Product Owner pour transformer les enjeux métier en solutions techniques pertinentes. - Participer aux développements, notamment sur les sujets complexes ou à forts enjeux, et accompagner techniquement l’équipe. - Être garant des bonnes pratiques de développement : CI/CD, tests automatisés, qualité du code et documentation. - Piloter et faire évoluer les pratiques DevOps et le déploiement Cloud de l’application. - Assurer une veille technologique et proposer les innovations utiles au produit.

Vous êtes issu(e) d’une formation en ingénierie informatique ou équivalent et justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en développement logiciel, avec une première expérience en leadership technique. Compétences techniques Architecture & conception : Java, JavaScript, Spring, POO, principes SOLID et design patterns. Front-end : expérience avec Angular, React, VueJS ou équivalent. Qualité & sécurité : stratégie de tests, revue de code et principes de sécurité applicative. DevOps & Cloud : CI/CD, conteneurisation et outils de déploiement. Observabilité : monitoring, supervision et suivi des performances. Méthodologie & outils : Agile, Git, IntelliJ, VS Code, Ansible, Jira, Confluence, Prometheus. Vos qualités Leadership : vous savez fédérer une équipe, partager votre expertise et favoriser l’entraide. Communication : vous êtes à l’aise avec les développeurs, le Product Owner et les différents interlocuteurs du projet. Adaptabilité : vous savez gérer les priorités et évoluer dans un environnement en mouvement. Rigueur & organisation : vous savez anticiper, diagnostiquer les problèmes et assurer le suivi des actions.
Lieu : Labège

2026-7109 - Tech Lead mobile - F/H

Tue, 27 Oct 2026 23:04:58 Z

Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du service R&D, vous assurez le rôle de référent technique pour la conception, le développement et la maintenance de notre application mobile CARL Touch, ainsi que pour l'interaction avec les composants backend de la solution CARL Source. Vous accompagnez l’équipe dans ses choix techniques, garantissez la qualité des développements et contribuez à l’évolution de l’architecture et des pratiques d’ingénierie. Principales responsabilités Définir et porter les orientations techniques et architecturales des applications mobiles ; Concevoir les solutions techniques à partir des besoins fonctionnels et des contraintes produit ; Participer au développement des composants frontend et backend ; Garantir la cohérence, la maintenabilité, les performances et la sécurité du code ; Réaliser et animer les revues de code et les revues de conception ; Accompagner les développeurs dans leur montée en compétence et la résolution des problématiques complexes ; Identifier les risques techniques, les dépendances et les sujets nécessitant des arbitrages ; Collaborer avec les Product Owners, les architectes, les équipes backend, QA et DevOps ; Veiller au respect des standards de qualité à travers l’intégration continue, les tests automatisés et les bonnes pratiques de développement. Environnement technique Flutter 3.41.9, Dart 3.3, Provider, Drift, RxDart; JavaScript (ES6), jQuery, HTML5, CSS3, Sass, DHTMLX; APIs REST, JSON-API; Gradle / Maven; Tests automatisés : JUnit / Selenium / jBehave; Bases de données : PostgreSQL / PostGIS, SQL Server / Elasticsearch.

Vous maîtrisez : Flutter et Dart ; La conception et l’architecture d’applications mobiles ; Android Studio ; Les principes de développement frontend et backend ; Git et les workflows de développement collaboratif Les revues de code et les pratiques d’intégration continue ; L’analyse et la résolution de problématiques techniques complexes ; L’accompagnement technique d’une équipe de développement. Vous disposez également de bonnes connaissances en : Angular 19.2 ou supérieur ; APIs REST et JSON ; Tests automatisés ; Architecture logicielle et principes de qualité du code.
Lieu : Limonest

2026-7104 - Administrateur Support IT / Microsoft 365 / IA - F/H

Thu, 10 Sep 2026 13:10:31 Z

Contrat : CDI
Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique et collaborative au sein de la Direction de la Technologie, où l'innovation, l'amélioration continue et les nouveaux usages numériques sont au cœur des projets. Vos principales missions : Assurer le support utilisateur et le traitement des incidents via les outils de ticketing (Jira Service Management, Assets). Administrer les environnements Microsoft 365 et Entra ID (gestion des accès, des groupes, des services et des droits). Gérer le cycle de vie des licences logicielles (attribution, suivi, conformité et optimisation). Analyser les besoins métiers et proposer des solutions adaptées. Contribuer à l'amélioration continue des processus IT en documentant les procédures et en développant des automatisations. Participer à l'intégration et à l'administration des solutions d'intelligence artificielle (ChatGPT, Copilot, Claude, etc.) afin d'accompagner la transformation numérique de l'entreprise.

Titulaire d'un Bac+3 à Bac+5, vous justifiez de 2 à 5 ans d'expérience en support IT et administration Microsoft 365. Vous maîtrisez les outils Atlassian (JSM, Assets), Entra ID, la gestion des licences logicielles et les enjeux liés aux infrastructures des systèmes d'information. Curieux, rigoureux et doté d'un excellent sens du service, vous aimez résoudre des problématiques techniques tout en proposant des solutions innovantes et adaptées aux besoins des métiers.
Lieu : Labege
Langue / Niveau :
Anglais : C1 - Autonome

2026-7095 - Business Analyst Facturation - F/H

Tue, 27 Oct 2026 14:54:10 Z

Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de notre équipe BL Enfance (logiciel de facturation), nous souhaitons renforcer notre équipe métier avec une expertise en gestion du réglementaire de la facturation. Dans ce contexte, vous intégrerez l’équipe en tant que Business Analyst. Vos missions : Recueillir et analyser les besoins métiers, puis les formaliser en User Stories et spécifications fonctionnelles. Contribuer à la gestion du backlog, à la préparation des sprints et à la déclinaison de la roadmap produit. Collaborer étroitement avec les équipes de développement, de test et les parties prenantes pour garantir des livrables conformes aux besoins. Accompagner les évolutions réglementaires, participer à la recette fonctionnelle et tirer parti des outils d'IA pour optimiser l'analyse et la rédaction des spécifications

Cette offre est faite pour vous si… Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+3 à Bac+5 et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en analyse métier ou AMOA, idéalement dans le domaine de la facturation. Vous maîtrisez la rédaction de User Stories et de spécifications fonctionnelles, ainsi que les méthodes Agile/Scrum et les outils de gestion de backlog (Jira ou équivalent). Vous savez concevoir des maquettes fonctionnelles (Figma, Balsamiq…) et êtes à l'aise avec les notions d'API et d'interopérabilité. Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer efficacement avec des interlocuteurs métiers et techniques. Vos atouts : Solides capacités d'analyse, de synthèse et de communication. Rigueur, esprit d'équipe, autonomie et force de proposition. Une expérience en environnement SaaS, des notions techniques (SQL, API, lecture de logs…) ou une certification CBAP constituent un plus.
Lieu : Labège

2026-7035 - Engineering Manager F/H

Tue, 03 Nov 2026 23:07:18 Z

Contrat : CDI
Description du poste :
Superviser plusieurs squads Agile pluridisciplinaires (Développeurs, Product Owners, QA, Ops) intervenant sur un produit stratégique du secteur de la santé Lien produit SIGEMS. Piloter le suivi opérationnel du produit en collaboration étroite avec le Product Manager et les Tech Leads. Organiser, coordonner et accompagner les équipes de développement rattachées au produit. Garantir le bon fonctionnement de l’application en assurant le suivi de production et l’optimisation des performances. Assurer le pilotage opérationnel et le support de niveau 3 (N3) sur les sujets complexes et critiques. Accompagner les collaborateurs au quotidien à travers le suivi RH, les échanges individuels et le développement des compétences. Animer les rituels managériaux et les temps d’échange réguliers avec les équipes (réunions d’équipe, one-to-one, suivi individuel). Coordonner et piloter la roadmap technique du produit en lien avec les enjeux d’évolution et de modernisation. Contribuer aux projets de transformation technique, notamment les migrations Cloud et le suivi des vulnérabilités de sécurité (CVE). Assurer une communication fluide entre la Direction, la Business Unit et les équipes opérationnelles. Favoriser la collaboration transverse et les échanges avec les autres produits de la BU. Participer activement à l’amélioration continue des pratiques Agile, des processus et de l’organisation des équipes. Le poste est basé à Labège, mais la majorité de l’équipe de développement étant localisée sur notre site de Villeneuve-sur-Lot, deux jours de présence hebdomadaires sont requis sur ce dernier.

Vous êtes issu(e) d’une formation en ingénierie informatique ou d’un cursus universitaire équivalent. Vous justifiez d’au moins cinq années d’expérience sur un poste d’encadrement d’une ou plusieurs équipes, idéalement dans un environnement Agile organisé en squads. Vous détenez de solides compétences en management et en pilotage d’équipes techniques. Vous maîtrisez les méthodologies Agile et savez accompagner des équipes dans ce type d’organisation. Vous disposez d’une bonne culture technique vous permettant d’échanger efficacement avec les équipes de développement et les référents techniques. Vous savez fédérer et embarquer une équipe autour d’objectifs communs grâce à votre leadership et votre capacité à créer un environnement de travail à la fois exigeant et bienveillant. Vous faites preuve d’organisation, de rigueur et d’anticipation afin de diagnostiquer les problématiques, prioriser les actions et assurer leur suivi. Vous aimez travailler en collaboration avec des interlocuteurs variés et savez communiquer efficacement avec la Direction, les équipes de développement ainsi que l’ensemble de l’écosystème Berger-Levrault. Vous démontrez une forte capacité d’adaptation et savez gérer plusieurs sujets et priorités dans un environnement en constante évolution.
Lieu : Labège